“多植荷花塘自清，勤反腐败政自明。”

党员领导干部要正确使用手中的权利，时刻警醒，不管身居何位，也不论身处何境，只要像莲一样，顽强挺拔，心存高洁，志存高远，就一定能让人格在抵抗诱惑后更加完美，让品德在追求廉洁中得到升华。

近期，为深入推进全面从严治党向纵深发展，公司多种形式开展了2020年下半年党风廉政建设专项检查工作，重点为增强党员领导干部发挥“一岗双责”作用，提高抓好党风廉政建设工作的政治意识、责任意识和担当意识，强化对关键岗位的警示教育和对重点环节的风险防控；党支部书记亲自部署、亲身参与、狠抓落实，有效发挥主体作用和第一责任人职责。

一、开展廉洁谈话

认真组织开展了“三必谈”活动，即支部书记与领导班子成员必谈、主管领导与分管领域重点岗位人员必谈、部门负责人与重点岗位人员必谈。通过全面开展廉洁谈话，加强经常提醒、日常警示，有效提升了整体廉洁风险意识和廉政建设水平。

二、深入座谈交流

各主管领导与分管部门全体员工开展了集体座谈会，听取了部门廉洁建设工作汇报，并检查、分析责任范围内的党风廉政建设情况，针对存在的问题和薄弱环节，提出了整改意见，制定防范措施，切实深入推进党风廉政建设工作。

三、全面调查问卷

在专项检查中，向员工发放了党风廉政建设情况调查问卷，分析公司党风廉政建设工作中存在的问题和薄弱环节，监督党员领导干部是否有效落实“一岗双责”情况，倾听员工的意见和心声，确保群众监督发挥实效；经汇总分析，员工对公司落实党风廉政建设和领导人员廉洁自律情况广泛认可。

四、深入总结分析

召开了党风廉政建设专题汇报会。总结分析认为，当前公司上下具有较高廉洁自律意识，干部员工能够自觉遵守规章制度、操作流程，认真参加警示教育，吸取教训，做到警钟长鸣。但也面临资金交易、物资采购、信息化建设等许多风险点，需要坚持常抓不懈。

在专题汇报会上，公司党支部书记、董事长刘嘉凯充分肯定了2020年党风廉政建设工作，指出没有发生问题，不代表不存在隐患，要能够举一反三，深刻反思自查，面对成绩要保持清醒头脑，要提高风险防控意识，进一步扎紧制度的笼子；纪检工作中要在警示教育和监督检查上下功夫，确保在资金管理和采购等环节中，不出现廉政问题。

同时对与会人员提出三点要求：

一是坚持严于律己，当好“领头雁”。党员领导干部，正人先正己，要注重把握细节，特别是八小时之外的作风，不能在大问题上犯错误，也不能在小问题上忽视，要做到防微杜渐。

二是落实“一岗双责”，管好“责任田”。随着全面从严治党向纵深发展，要充分发挥自身职责作用，有效落实“一岗双责”，抓牢分管领域中的关键环节和廉洁风险点，进一步梳理，完善制度流程，做到守土担责、守土尽责。

三是坚持严管厚爱，念好“紧箍咒”。坚持廉政教育与日常提醒相结合，利用各种机会，反复强调、谈话，特别是对关键岗位人员，要达到红脸出汗、咬耳扯袖的效果，进一步保护好干部，确保不出现廉洁方面的问题，保障公司平稳向好发展。

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